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pme Familienservice auch 2020 einer der „Besten Arbeitgeber“

zum siebten Mal in Folge etabliert sich die pme Familienservice Gruppe als Top-Arbeitgeber

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Pflege und Beruf: Das können Arbeitgeber tun

Tipps für Arbeitgeber, wie sie Beschäftigte bei der Vereinbarkeit von Beruf und Pflege

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FOCUS-Studie: pme ist „TOP Nationaler Arbeitgeber“

erhält der Work Life Balance-Dienstleister die FOCUS-Auszeichnung „TOP Nationaler Arbeitgeber

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pme Familienservice zum dritten Mal bester Arbeitgeber

Die pme Familienservice Gruppe ist auf Platz 1 beim großen FOCUS-Arbeitgeber-Ranking

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Top Nationaler Arbeitgeber 2023: pme Familienservice zum 10. Mal dabei

Die pme Familienservice GmbH gehört auch 2023 zu den „Top Nationalen Arbeitgebern

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Verantwortung als Arbeitgeber

» Verantwortung als Arbeitgeber Als Arbeitgeber von 1.700 Beschäftigten wissen wir, dass wir ohne diese nicht da wären, wo wir sind.

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pme Familienservice ist Top nationaler Arbeitgeber 2022

Jubiläumsjahr gehört der pme Familienservice branchenübergreifend zu den 50 „Top-Arbeitgebern

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Bester Arbeitgeber für Frauen 2020

Die pme Familienservice Gruppe kann sich über die Auszeichnung „Bester Arbeitgeber

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pme startet Arbeitgeber-Kampagne: „Im Gespräch bleiben – Haltung zeigen”

Kampagne „Im Gespräch bleiben – Haltung zeigen” bietet die pme Familienservice Gruppe Arbeitgebern

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Unternehmen Menschlichkeit

Eine sinnstiftende Arbeit gepaart mit flachen Hierarchien und flexibler Arbeitszeitgestaltung: Die Mitarbeiter des pme Familienservice wissen die Arbeitskultur sehr zu schätzen.

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Schwangerschaft, Babypause, Arbeitgeber: Alles Wichtige!

Alles über Mitteilungspflicht, Arbeitszeit, Gefährdungsbeurteilung des Arbeitgebers, Elternzeit, Wiedereinstieg und Teilzeit. Und die 4 wichtigsten To-do's während der Schwangerschaft!

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Familienservice.de Relaunch

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Aussehen am Arbeitsplatz: Was dürfen Arbeitgeber vorgeben?

Zu klein, zu dick, zu viele Piercings für einen Job? Beim Erscheinungsbild von Mitarbeitern möchten Arbeitgeber gerne ein Wort mitreden. Das betrifft Vorgaben zu...

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Krebs am Arbeitsplatz: Wie Arbeitgeber unterstützen können

Eine Krebserkrankung setzt betroffene Beschäftigte enorm unter Druck. Wie HR und Führungskräfte sie während der Abwesenheit und nach der Rückkehr gut unterstützen können.

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Psyche und Arbeit: Was Führungskräfte tun können

Wie erkenne ich psychische Belastungen bei meinen Mitarbeiter*innen? Was Führungskräfte tun können, erklärt Dr. Udo Wortelboer, Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie.

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Gewalt zu Hause: Wie Arbeitgeber helfen können

Wer zu Hause Gewalt erlebt, für den wird der Arbeitsplatz oft zum geschützten Raum. Führungskräfte können Opfer von Gewalt wirkungsvoll unterstützen.

familienservice

Long Covid in der Firma: Was Arbeitgeber tun können

Jürgen Griesbeck vom pme Familienservice hat 9 Tipps für den richtigen Umgang mit der tückischen Erkrankung.

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Mentale Gesundheit: Warum Arbeitgeber darauf achten sollten

Mental Health matters! Was Unternehmen tun können, um Mitarbeiter:innen in mentalen Krisen zu unterstützen.

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pme erhält 7. Zertifikat audit berufundfamilie

25.06.2019 Sabrina Ludwig 4540 (Berlin, 25.06.2019) Die pme Familienservice Gruppe ist der erste Arbeitgeber, der in der 21-jährigen Geschichte des audit berufundfamilie...

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pme erhält 7. Zertifikat audit berufundfamilie

Familienservice.de Relaunch

pme erhält 7. Zertifikat audit berufundfamilie

Global

Gesetzesänderung: Das ändert sich 2024

Diese Änderungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer:innen treten 2024 in Kraft.

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Was tun gegen Quiet Quitting?

Tipps für Beschäftigte und Arbeitgeber von Business-Trainerin Nina Lizon.

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Entlastung in allen Lebenslagen

Mit Employee Assistance Programs können Arbeitgeber die Gesundheit ihrer Mitarbeiter

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Perspektive Wiedereinstieg auf dem Arbeitgebertag

10.11.2016 Gabriele Strasser 564 Das Aktionsprogramm Perspektive Wiedereinstieg informiert Arbeitgeber und Personalverantwortliche über die Potenziale und die erfolgreiche...

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Preisverdächtig: pme Familienservice erhält zwei Auszeichnungen

gehört der pme Familienservice als „Leading Employer“ zum Top 1 Prozent der besten Arbeitgeber

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pme Familienservice ist Leading Employer 2021

Gruppe mit der Auszeichnung als LEADING EMPLOYER 2021 zum Top 1 Prozent der besten Arbeitgeber

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Was ist BEM? – Ablauf und Vorteile

Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) ist ein komplexer Prozess, der sich für Arbeitgeber

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Alkohol am Arbeitsplatz: Interview mit betroffenem Mitarbeiter

Sein Arbeitgeber unterstützt ihn jetzt darin, die Sucht zu überwinden – mit Hilfe

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Produktiv aber unsichtbar? Arbeiten im Home Office

Während in einigen Unternehmen Home Office teilweise zum Standard gehört, sind andere Arbeitgeber

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Zum dritten Mal ausgezeichnet: pme Familienservice ist Leading Employer 2021

Gruppe mit der Auszeichnung als LEADING EMPLOYER 2021 zum Top 1 Prozent der besten Arbeitgeber

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Wenig Kontrolle und viel Freiraum

(Focus Spezial "Beste Arbeitgeber 2016", 09.02.2016) Privatleben und Beruf in Einklang bringen – bereits vor über zwei Jahrzehnten hat die pme Familienservice Gruppe ein...

familienservice

Was ist Business Yoga?

Mit Yoga am Arbeitsplatz fördern Arbeitgeber die Gesundheit ihre Mitarbeiter:innen

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Boomerang Hiring: Ehemalige Beschäftigte zurückgewinnen

Mit "Boomerang Hiring“ holen Arbeitgeber ehemalige Beschäftigte zurück ins Unternehmen

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Sinn und Arbeit: „Unternehmen müssen Werte widerspiegeln“

"Ein Arbeitgeber, der mich dazu ermutigt, eine Kultur aufzubauen, in der ich mich

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Generationenkonflikte am Arbeitsplatz vermeiden

Babyboomer, Generation X, Y und Z: Nützliche Tipps, wie Arbeitgeber Generationenkonflikte

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Familienfreundlichkeit hält Mütter

Jobwechsel in der Elternzeit? Mütter kehren in familienfreundliche Betriebe eher und schneller zurück.

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Die besten Firmen für Familien

(Sonderheft Eltern, 11/2016) Die Zeitschrift ELTERN und das Statistik-Portal statista wollten wissen: Wer sind die familienfreundlichsten Arbeitgeber Deutschlands 2016? Die...

familienservice

IHK-Sonderpreis für EXXETA GmbH

(wirtschaft, 05/2017) Die IHK Leipzig vergibt den Sonderpreis für familienfreundlicher Arbeitgeber an die EXXETA GmbH. Die Beschäftigten können u.a. die Dienstleistungen...

familienservice

Job und Familie: Viele Firmen bieten Modelle

(working@office, 08/2016) Junge Mütter, die frühzeitig in ihren Job zurückkehren wollen, brauchen eine zuverlässige Betreuung für ihr Kind. Arbeitgeber können sie dabei...

familienservice

Das Erfolgsrezept für die Fachkräftegewinnung

Das Rezept gegen Fachkräftemangel: Wiedereinstieg fördern, sozialversicherungspflichtige Beschäftigung statt Minijob. Tipps von Perspektive Wiedereinstieg.

familienservice

Der pme-Kosmos im Überblick

Schlank, kompakt, erfrischend anders - unsere neue Unternehmensbroschüre zeigt den ganzen pme-Kosmos im Überblick

familienservice

Der pme-Kosmos im Überblick

Pflege und Beruf: Das können Arbeitgeber tun Pflegereport 2020: Pflegende Angehörige...So können Arbeitgeber unterstützen....Tipps für...

familienservice

Der pme-Kosmos im Überblick

Pflege und Beruf: Das kšnnen Arbeitgeber tun Pflegende Angehšrige sind stark belastet...So kšnnen Arbeitgeber unterstŸtzen....Tipps fŸr...

familienservice

Pflegezeit und Familienpflegezeit

Pflegezeit und Familienpflegezeit Das seit 01.07.2008 gültige Pflegezeitgesetz und das seit 01.01.2012 gültige Familienpflegezeitgesetz sollen erwerbstätigen Menschen die Vereinbarkeit von Beruf...

Mittelstand-und-Familie

Ein offenes Ohr – Unsere MAIV

Die Mitarbeiterinteressenvertretung (MAIV) ist die Brücke zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer und macht sich für die Interessen ihrer Kolleginnen und Kollegen stark. Die...

familienservice

Beratung für Beschäftigte mit geringem Einkommen

Machen Sie Ihre Mitarbeiter:innen zu Finanzprofis. Und sichern Sie sich so die Leistungsfähigkeit Ihrer Beschäftigten.

familienservice

Minijob und Corona: Das ist jetzt wichtig

Babysitter, Haushaltshilfen & Co.: Schon vor der Corona-Krise war für berufstätige Eltern Unterstützung zu Hause Gold wert. Mit Blick auf die aktuellen Schul- und Kita-Schließungen ist Hilfe...

familienservice

Minijob und Corona: Das ist jetzt wichtig

Viele Arbeitgeber sind durch die aktuelle Situation verunsichert und möchten weder...Grundsätzlich gilt hier die sogenannte Betriebsrisikolehre: Der...

familienservice

Minijob und Corona: Das ist jetzt wichtig

Viele Arbeitgeber sind durch die aktuelle Situation verunsichert und mšchten weder...GrundsŠtzlich gilt hier die sogenannte Betriebsrisikolehre: Der...

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pme erhält 7. Zertifikat audit berufundfamilie

» pme erhält 7. Zertifikat audit berufundfamilie Wir sind der erste Arbeitgeber, der das Zertifikat audit berufundfamilie zum siebten Mal erhält.

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pme erhält 7. Zertifikat audit berufundfamilie

Der Arbeitgeber oder die Arbeitgeberin kann rechtzeitig planen....Der Arbeitgeber muss unmittelbar nach Informationserhalt über die...

Mittelstand-und-Familie

pme erhält 7. Zertifikat audit berufundfamilie

Dies gilt auch, wenn der nicht beim Arbeitgeber beschäftigte...Übernimmt der Arbeitgeber Kosten für die ...

Mittelstand-und-Familie

Arbeitszeiterfassung: Kommt die Stechuhr zurück?

Laut des Urteils des Europäischen Gerichtshofs müssen Arbeitszeiten zukünftig für alle Beschäftigten systematisch erfasst werden. Vor allem Firmen mit Vertrauensarbeitszeit sind verunsichert. Kommt...

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Die besten Firmen für Familien

(Sonderheft Eltern, 11/2016) Die Zeitschrift ELTERN und das Statistik-Portal statista wollten wissen: Wer sind die familienfreundlichsten Arbeitgeber Deutschlands 2016? Die...

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Gefährdungsbeurteilung Mutterschutz: Antworten & Tipps

Die wichtigsten Infos und Tipps zur Gefährdungsbeurteilung Mutterschutz für Arbeitgebende und Arbeitnehmerinnen zusammengefasst.

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BEM Beauftragte:r: Alles zur Ausbildung

Betriebliches Eingliederungsmanagement nachhaltig und wirkungsvoll - lassen Sie Ihre Beschäftigten zu BEM-Beauftragten ausbilden.

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BEM Beauftragte:r: Alles zur Ausbildung

Wenn die Arbeitgeberin oder der Arbeitgeber einverstanden ist, kann man auch bei...Können sich Arbeitgeber und Arbeitnehmer nicht über die...

Mittelstand-und-Familie

BEM Beauftragte:r: Alles zur Ausbildung

Logo MuF Fahrplan Schwangerschaft und Mutterschutz Meilenstein Maßnahme Arbeitgeber...Unmittelbar mit Bekanntwerden der Schwangerschaft Arbeitnehmerin sollte den...

Mittelstand-und-Familie

Wie Unternehmen bei Mitarbeitern punkten

(Handelsblatt Online, 25.01.2016) Spaß und Sinnhaftigkeit bei der Arbeit und Zeit für Familie und Freunde: Die Generation Y hat ihre ganz eigenen Vorstellung von Leben und Arbeit....

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Wie Unternehmen bei Mitarbeitern punkten

(Handelsblatt Online, 25.01.2016) Spaß und Sinnhaftigkeit bei der Arbeit und Zeit für Familie und Freunde: Die Generation Y hat ihre ganz eigenen Vorstellung von Leben und Arbeit....

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8 Alternativen zur Gehaltserhöhung: Benefits zur Mitarbeiterbindung

Sachzuwendungen, Erholungsbeihilfe, Sozialfonds: Arbeitgeber:innen können ihre Mitarbeitenden finanziell unter die Arme greifen, ohne das Gehalt zu erhöhen. Das hat...

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pme Familienservice erhält Top Brand Corporate Health 2021

Die pme Familienservice Gruppe konnte sich von tausenden Dienstleistern abheben und erhält das Qualitätsmerkmal Top Brand Corporate Health 2021. Das Unternehmen engagiert sich stark im Bereich...

familienservice

Schulden: "Wir werden 2022 einen Tsunami erleben“

Kurzarbeit, fehlende Minijobs: Die vierte Corona-Welle bringt viele Beschäftigte in finanzielle Schwierigkeiten, warnt der Berliner Finanzberater Frank Wiedenhaupt. DIe gute Nachricht: Es gibt...

familienservice

Schulden: "Wir werden 2022 einen Tsunami erleben“

Was können Arbeitgeber tun, um ihren Beschäftigten helfen?...Wo sehen Sie die Herausforderungen des nächsten Jahres 2022 für Arbeitgeber?...Muss...

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Schulden: "Wir werden 2022 einen Tsunami erleben“

Was können Arbeitgeber tun, um ihren Beschäftigten helfen?...Wo sehen Sie die Herausforderungen des nächsten Jahres 2022 für Arbeitgeber?...Muss...

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Kinderkrankengeld wird erneut erweitert

Gute Nachricht für arbeitende Eltern: Die Anspruchsdauer für das Kinderkrankengeld wurde im April 2021 erneut erweitert.

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Das ist neu bei Mindestlohn, Minijob und Midijob

Der pme Familienservice sucht ständig Betreuungspersonen und Haushaltshilfen zur Vermittlung in Privathaushalte. Registrieren Sie sich jetzt!

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Fehlzeiten-Report 2017: Krise und Gesundheit

(AOK, 14.09.2017) Eine Trennung, schwere Krankheit oder der Tod eines nahen Angehörigen – Krisen beeinflussen die Berufstätigkeit der betroffenen Menschen erheblich. So fühlt sich jeder zweite...

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pme erhält „Top Brand Corporate Health 2021“

Der Work-Life-Balance-Pionier stärkt seine Position als innovativer und kompetenter Anbieter für betriebliches Gesundheitsmanagement.

familienservice

pme zählt zu „Deutschlands innovativsten Unternehmen“

Focus und Focus Money haben den pme Familienservice zu einem von „Deutschlands innovativsten Unternehmen 2019“ gekürt.

familienservice

Lohnpfändungen: Viel Arbeit für den Arbeitgeber

Lohnpfändungen von Mitarbeitenden verursachen Unternehmen Kosten und Zeit. Präventive Programme können Schulden bei Beschäftigten vermeiden.

familienservice

brand eins: pme ist Innovator des Jahres 2017

02.06.2017 Sabrina Ludwig 2677 (02.06.2017, Berlin) brandeins Wissen hat pme zu einem der innovativsten Unternehmen Deutschlands ausgezeichnet. (02.06.2017, Berlin) Das Wirtschaftsmagazin brandeins...

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Work & Life

Wir wollen, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen und ihre Potenziale entfalten können. Einen gesunden Ausgleich zum Arbeitsleben zu schaffen, ist...

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Hey Chefs, habt ihr noch einen Job frei?

(Berliner Kurier, 02.02.2017) Der pme Familienservice und die Berliner Stadtreinigung bewerteten Arbeitnehmer in Berlin u.a. als die besten Arbeitgeber der Stadt. Das ergab...

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Hey Chefs, habt ihr noch einen Job frei?

Ob diese Freistellung von Ihrem Arbeitgeber bezahlt wird oder nicht, hängt von Ihrem...Der Arbeitgeber kann die bezahlte Freistellung nach § 616...

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Hey Chefs, habt ihr noch einen Job frei?

Ob diese Freistellung von Ihrem Arbeitgeber bezahlt wird oder nicht, hängt von Ihrem...Der Arbeitgeber kann die bezahlte Freistellung nach § 616...

familienservice

Hey Chefs, habt ihr noch einen Job frei?

Berufliches Eingliederungsmanagement Nach sechs Wochen Arbeitsunfähigkeit bot der Arbeitgeber...Darüber hinaus konnte sie über ihren Arbeitgeber...

familienservice

Hey Chefs, habt ihr noch einen Job frei?

Berufliches Eingliederungsmanagement Nach sechs Wochen Arbeitsunfähigkeit bot der Arbeitgeber...Darüber hinaus konnte sie über ihren Arbeitgeber...

familienservice

Neue Studie: Wie wichtig ist Mitarbeiterunterstützung (EAP) für Unternehmen?

Heute stellte die pme Familienservice Gruppe die Studie „EAP-Success-Factors“ im Livestream vor.

familienservice

Neue Studie: Wie wichtig ist Mitarbeiterunterstützung (EAP) für Unternehmen?

Sprechen Sie mit Ihrem Arbeitgeber Es empfiehlt sich, das Gespräch mit dem Arbeitgeber...Wie kann die Arbeit sinnvoll umverteilt oder...

familienservice

Wer wir sind

Im Auftrag von mehr als 1.400 Arbeitgebern unterstützt die pme Familienservice Gruppe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter darin, Beruf und Privatleben gelungen zu vereinbaren...

familienservice

Tippgeber gesucht!

Du hast einen Neffen, der Pädagogik studiert? Du kennst eine Mutter, die ihren Wiedereinstieg in den Erzieherberuf plant? Dann haben wir garantiert die passende Stelle. Und du kannst davon...

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Tippgeber gesucht!

Sprechen Sie mit Ihrem Arbeitgeber Es empfiehlt sich, das GesprŠch mit dem Arbeitgeber...Wie kann die Arbeit sinnvoll umverteilt oder...

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Tippgeber gesucht!

Sprechen Sie mit Ihrem Arbeitgeber Es empfiehlt sich, das Gespräch mit dem Arbeitgeber...Wie kann die Arbeit sinnvoll umverteilt oder...

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Sprechen Sie mit Ihrem Arbeitgeber Es empfiehlt sich, das GesprŠch mit dem Arbeitgeber...Wie kann die Arbeit sinnvoll umverteilt oder...

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Der „neue Vater“: Zwischen Mythos und Realität

30.09.2016 Gabriele Strasser 3143 Der „neuen Vater“, der sich gleichberechtigt mit der Frau die Familienaufgaben teilt und auch im Beruf seinen Mann steht – Wunschdenken oder bereits Realität?...

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Psychoreport 2020: Psyche in den Fokus nehmen

Von 2000 bis 2019 gab es bei den Fehltagen aufgrund von psychischen Erkrankungen insgesamt einen Anstieg um 137 Prozent. Das sind zentrale Ergebnisse des Psychoreports 2020 der DAK-Gesundheit.

familienservice

Der pme Familienservice gehört zu den „Familienfreundlichsten Unternehmen 2022“

Die pme Familienservice Gruppe gehört laut freundin und kununu zu den «Familienfreundlichsten Unternehmen 2022». Das Unternehmen überzeugte in der Kategorie «Beratung & Consulting» und...

familienservice

Der pme Familienservice gehört zu den „Familienfreundlichsten Unternehmen 2022“

Die Anmeldung der Elternzeit erfolgt schriftlich beim Arbeitgeber....Welche Rechte und Pflichten hat der Arbeitgeber in Bezug auf...

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Der pme Familienservice gehört zu den „Familienfreundlichsten Unternehmen 2022“

Schwangerschaft, Babypause & Arbeitgeber: Alles Wichtige Alles über Mitteilungspflicht...Schwangerschaftsmeldung an den Arbeitgeber Erwarten...

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Ein offenes Ohr – Unsere MAIV

» Ein offenes Ohr – Unsere MAIV Die Mitarbeiterinteressenvertretung (MAIV) ist die Brücke zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer.

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Ein offenes Ohr – Unsere MAIV

» Ein offenes Ohr – Unsere MAIV Die Mitarbeiterinteressenvertretung (MAIV) ist die Brücke zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer.

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Familienpakt Bayern

» Familienpakt Bayern Unterstützung für Arbeitgeber bei der Umsetzung familienfreundlicher Maßnahmen.

pme-akademie

Work-Life-Balance für unsere Kunden und Teams

München

Gesetze und Regelungen

Gesetze und Regelungen Eine Pflegesituation tritt oft überraschend ein und ist mit vielfältigen rechtlichen und organisatorischen Fragen verbunden. Personalverantwortliche und Führungskräfte sind...

Mittelstand-und-Familie

Kinderbetreuung für kleine und mittlere Unternehmen

Kinderbetreuung für kleine und mittlere Unternehmen Eine verlässliche Kinderbetreuung ist das zentrale Thema für Eltern, die Beruf und Familie vereinbaren möchten. Denn erst wenn die...

Mittelstand-und-Familie

Kinderbetreuung für kleine und mittlere Unternehmen

Auszeichnung Leading Employer 2020 erhalten und gehören damit zu den 1 % der Top Arbeitgeber...Du willst auch Teil des Teams bei einem der Top...

Citykrippe Muenchen

Outplacement

Ob durch Krisen, Veränderungen oder Fusionen – die Trennung von Beschäftigten aus dem Unternehmen ist für alle Beteiligten eine schwierige Situation. Die Lösung heißt Outplacement – ein...

pme-assistance

audit berufundfamilie: pme zum 6. mal ausgezeichnet

06.09.2016 Kerstin Altrock 2360 Vereinbarkeit braucht Veränderung - Die pme Familienservice Gruppe wird zum 6. Mal mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie" ausgezeichnet Verleihung des Audits...

familienservice

Wer wir sind

» Wer wir sind Wir unterstützen im Auftrag von mehr als 1400 Arbeitgebern Beschäftigte darin, Beruf und Privatleben zu vereinbaren.

familienservice

Ein offenes Ohr – MAIV

» Ein offenes Ohr – MAIV Die Mitarbeiterinteressenvertretung (MAIV) ist die Brücke zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer.

familienservice

Fair kündigen: Geht das überhaupt?

Outplacement statt Kündigung! Karriereberater Jörn Schiermann von der Unternehmensberatung 2coach verrät im Interview, wie Outplacement funktioniert und welche Vorteile es Unternehmen bietet.

familienservice

Arbeiten mit Long Covid: Ein Fallbeispiel

Das Betriebliche Eingliederungsmanagement half Sandra Schulze nach langem Arbeitsausfall durch Long Covid zurück in den Job.

familienservice

Arbeiten mit Long Covid: Ein Fallbeispiel

Gesetzesänderung: Das ändert sich 2024 Diese Änderungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer...Das Jahr 2024 hält für Arbeitgeber und Beschäftigte...

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Arbeiten mit Long Covid: Ein Fallbeispiel

Gesetzesänderung: Das ändert sich 2024 Diese Änderungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer...Das Jahr 2024 hält für Arbeitgeber und Beschäftigte...

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Corona-Impf-Dschungel: wie pme unterstützte

Neuer Service: Der pme Familienservice unterstützt Berufstätige und ihre älteren Angehörigen bei der Vereinbarung eines Covid-Impftermins.

familienservice

Maßgeschneiderte Lösungen für Ihr Unternehmen

Möchten Sie Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter darin unterstützen, Beruf und Familienleben in Einklang zu bringen? Möchten Sie sich in punkto Familienfreundlichkeit von anderen...

pme-lernwelten

Maßgeschneiderte Lösungen für Ihr Unternehmen

Elternzeit (Monat/Jahr) Arbeitgeber (bei VWN Stammnummer): wöchentl....Elternzeit (Monat/Jahr) Arbeitgeber (bei VWN Stammnummer): ...

BulliGarten

Maßgeschneiderte Lösungen für Ihr Unternehmen

Reduzierung der Elternbeiträge, z.B. über die wirtschaftliche Jugendhilfe oder Ihren Arbeitgeber

KinderKrippe Theresie

Maßgeschneiderte Lösungen für Ihr Unternehmen

Reduzierung der Elternbeiträge, z.B. über die wirtschaftliche Jugendhilfe oder Ihren Arbeitgeber

KinderKrippe Theresie

Assistance - Return of Investment von EAP

Umfassende Employee-Assistance-Programme (EAP) bringen sowohl den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als auch dem Arbeitgeber substantielle Vorteile, die sich in erhöhter...

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