Der „neue Vater“: Zwischen Mythos und Realität

30.09.2016 Gabriele Strasser 3211 Der „neuen Vater“, der sich gleichberechtigt mit der Frau die Familienaufgaben teilt und auch im Beruf seinen Mann steht – Wunschdenken oder bereits Realität?...

familienservice

Der „neue Vater“: Zwischen Mythos und Realität

Sprechen Sie mit Ihrem Arbeitgeber Es empfiehlt sich, das GesprŠch mit dem Arbeitgeber...Wie kann die Arbeit sinnvoll umverteilt oder...

familienservice

Der „neue Vater“: Zwischen Mythos und Realität

Sprechen Sie mit Ihrem Arbeitgeber Es empfiehlt sich, das Gespräch mit dem Arbeitgeber...Wie kann die Arbeit sinnvoll umverteilt oder...

familienservice

Der „neue Vater“: Zwischen Mythos und Realität

Sprechen Sie mit Ihrem Arbeitgeber Es empfiehlt sich, das GesprŠch mit dem Arbeitgeber...Wie kann die Arbeit sinnvoll umverteilt oder...

familienservice

Familienpakt Bayern

» Familienpakt Bayern Unterstützung für Arbeitgeber bei der Umsetzung familienfreundlicher Maßnahmen.

pme-akademie

Gesetze und Regelungen

Gesetze und Regelungen Eine Pflegesituation tritt oft überraschend ein und ist mit vielfältigen rechtlichen und organisatorischen Fragen verbunden. Personalverantwortliche und Führungskräfte sind...

Mittelstand-und-Familie

Kinderbetreuung für kleine und mittlere Unternehmen

Kinderbetreuung für kleine und mittlere Unternehmen Eine verlässliche Kinderbetreuung ist das zentrale Thema für Eltern, die Beruf und Familie vereinbaren möchten. Denn erst wenn die...

Mittelstand-und-Familie

Ein offenes Ohr – Unsere MAIV

» Ein offenes Ohr – Unsere MAIV Die Mitarbeiterinteressenvertretung (MAIV) ist die Brücke zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer.

familienservice

Ein offenes Ohr – Unsere MAIV

» Ein offenes Ohr – Unsere MAIV Die Mitarbeiterinteressenvertretung (MAIV) ist die Brücke zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer.

familienservice

Arbeiten mit Long Covid: Ein Fallbeispiel

Das Betriebliche Eingliederungsmanagement half Sandra Schulze nach langem Arbeitsausfall durch Long Covid zurück in den Job.

familienservice

Fair kündigen: Geht das überhaupt?

Outplacement statt Kündigung! Karriereberater Jörn Schiermann von der Unternehmensberatung 2coach verrät im Interview, wie Outplacement funktioniert und welche Vorteile es Unternehmen bietet.

familienservice

Work-Life-Balance für unsere Kunden und Teams

München

Outplacement

Ob durch Krisen, Veränderungen oder Fusionen – die Trennung von Beschäftigten aus dem Unternehmen ist für alle Beteiligten eine schwierige Situation. Die Lösung heißt Outplacement – ein...

pme-assistance

Wer wir sind

» Wer wir sind Wir unterstützen im Auftrag von mehr als 1400 Arbeitgebern Beschäftigte darin, Beruf und Privatleben zu vereinbaren.

familienservice

audit berufundfamilie: pme zum 6. mal ausgezeichnet

06.09.2016 Kerstin Altrock 2480 Vereinbarkeit braucht Veränderung - Die pme Familienservice Gruppe wird zum 6. Mal mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie" ausgezeichnet Verleihung des Audits...

familienservice

audit berufundfamilie: pme zum 6. mal ausgezeichnet

Auszeichnung Leading Employer 2020 erhalten und gehören damit zu den 1 % der Top Arbeitgeber...Du willst auch Teil des Teams bei einem der Top...

Citykrippe Muenchen

Corona-Impf-Dschungel: wie pme unterstützte

Neuer Service: Der pme Familienservice unterstützt Berufstätige und ihre älteren Angehörigen bei der Vereinbarung eines Covid-Impftermins.

familienservice

Corona-Impf-Dschungel: wie pme unterstützte

Gesetzesänderung: Das ändert sich 2024 Diese Änderungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer...Das Jahr 2024 hält für Arbeitgeber und Beschäftigte...

familienservice

Corona-Impf-Dschungel: wie pme unterstützte

Gesetzesänderung: Das ändert sich 2024 Diese Änderungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer...Das Jahr 2024 hält für Arbeitgeber und Beschäftigte...

familienservice

Schwangerschaft und Mutterschutz

» Schwangerschaft und Mutterschutz Wesentlichen Punkte, die von Arbeitgeberseite bei einer schwangeren Mitarbeiterin beachtet werden müssen.

Mittelstand-und-Familie

Ein offenes Ohr – MAIV

» Ein offenes Ohr – MAIV Die Mitarbeiterinteressenvertretung (MAIV) ist die Brücke zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer.

familienservice

Maßgeschneiderte Lösungen für Ihr Unternehmen

Möchten Sie Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter darin unterstützen, Beruf und Familienleben in Einklang zu bringen? Möchten Sie sich in punkto Familienfreundlichkeit von anderen...

pme-lernwelten

Maßgeschneiderte Lösungen für Ihr Unternehmen

Elternzeit (Monat/Jahr) Arbeitgeber (bei VWN Stammnummer): wöchentl....Elternzeit (Monat/Jahr) Arbeitgeber (bei VWN Stammnummer): ...

BulliGarten

Zuhause gut gepflegt – Pflegekräfte aus Osteuropa

05.06.2017 Gabriele Strasser 3408 Pflegekräfte aus Osteuropa sind überaus beliebt. Jetzt hat die Stiftung Warentest die Vermittler unter die Lupe genommen. Eldercare-Experte Jürgen Griesbeck...

familienservice

Was bringt das Pflegestärkungsgesetz 2?

01.09.2016 Kerstin Altrock 6574 Entscheidet man sich für eine Pflege zu Hause, ist eine Vielzahl an Herausforderungen zu meistern. Das Pflegestärkungsgesetz II unterstützt Modelle der ambulanten...

familienservice

Assistance - Return of Investment von EAP

Umfassende Employee-Assistance-Programme (EAP) bringen sowohl den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als auch dem Arbeitgeber substantielle Vorteile, die sich in erhöhter...

pme-assistance

Freie-Plätze-Theresie

Reduzierung der Elternbeiträge, z.B. über die wirtschaftliche Jugendhilfe oder Ihren Arbeitgeber

KinderKrippe Theresie

Freie_Plätze_Theresie

Reduzierung der Elternbeiträge, z.B. über die wirtschaftliche Jugendhilfe oder Ihren Arbeitgeber

KinderKrippe Theresie

Gesetzesaenderungen_ 2025.rtf

Gesetzesänderung: Das ändert sich 2025 Das Jahr 2025 bringt für Arbeitgeber und...Der Beschluss geht auf eine Empfehlung der Mindestlohnkommission von...

familienservice

Mutterschutz - Checklisten und Formulare

Mutterschutz - Checklisten und Formulare Die Schwangerschaft einer Mitarbeiterin bringt für den Arbeitgeber eine Vielzahl von organisatorischen Aufgaben mit sich. Die...

Mittelstand-und-Familie

Mutterschutz - Checklisten und Formulare

Auszeichnung Leading Employer 2020 erhalten und gehören damit zu den 1 % der Top Arbeitgeber...Du willst auch Teil des Teams bei einem der Top...

Citykrippe Muenchen

„Väter brauchen Vorbilder im Unternehmen“

Warum nehmen die meisten Väter nur zwei Monate Elternzeit? Volker Baisch von der Väter gGmbH kennt die Antwort. Ein Interview.

familienservice

Sommerspaß statt Freizeitstress

Die Ferienzeit kann für Eltern zu einer echten Herausforderung werden. Eine passende Ferienbetreuung bietet der pme Familienservice.

familienservice

Pflegestärkungsgesetz II

» Pflegestärkungsgesetz II Durch das neue Gesetz werden seit 2017 Modelle der ambulanten Pflege finanziell und organisatorisch besser gestellt.

pme-assistance

Wiedereinstieg: Starke Frauen starten durch

In der Politik, in der Wissenschaft, aber auch in unserem täglichen Umfeld begegnen uns viele starke Frauen. Der internationale Frauentag ist für das Aktionsprogramm “Perspektive Wiedereinstieg”...

familienservice

Lernschwierigkeiten: Unsere Elternberatung hilft

Wir bieten Unterstützungsangebote für Eltern und deren Kinder bei der Bewältigung von Lernschwierigkeiten. Unsere Fachberater:innen entwickeln individuelle und ganzheitliche Angebote für...

familienservice

Lernschwierigkeiten: Unsere Elternberatung hilft

Long Covid in der Firma Jürgen Griesbeck vom pme Familienservice hat 9 Tipps, was Arbeitgeber...vielfältigen Symptome, die mit der Covid-Erkrankung einhergehen und...

familienservice

Lernschwierigkeiten: Unsere Elternberatung hilft

einem  Arbeitgeber  auf  saisonale  Schwankungen  zu  reagieren.  ...Notwendig  ist  dafür,  dass   auch  der ...

Mittelstand-und-Familie

Elternzeit und Elterngeld

» Elternzeit und Elterngeld Grundlegende Informationen zu Elternzeit und Elterngeld.

Mittelstand-und-Familie

Elternzeit & Elterngeld

Elternzeit Mit der Geburt eines Kindes haben Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer einen Rechtsanspruch auf insgesamt 36 Monate Elternzeit, entweder als unbezahlte komplette Auszeit vom Job oder in...

Mittelstand-und-Familie